Информация о статье:
Автор: Admin
Дата: 14.09.2021 11:08
Просмотров: 45
Агентство интеллектуального рекрутинга mind hunter отработало методологию подбора резюме кладовщиков, которая позволяет производить его в считанные дни.
Кладовщики требуются для работы в различных торговых компаниях для обслуживания складских помещений. Такие специалисты должны обладать определённой квалификацией и опытом для оперативного выполнения поставленных задач. Самостоятельно отыскать подходящего человека через объявления бывает сложно. Именно поэтому найти кладовщика можно через профессиональное кадровое агентство. Это позволит существенно сократить временные затраты и ресурсы на поиск, так как сотрудники агентства быстро смогут пробить нужного специалиста через базу.
Кладовщик – это достаточно востребованная профессия, требующая определенных навыков и устойчивости. Данный специалист обеспечивает управление складом, а также отвечает за складирование и контроль товаров. Он может выполнять сразу несколько функций – выступать в качестве комплектовщика, грузчика, оператора или завскладом. Такая ответственная должность требует квалификации, опыта, надежности. Также его обязанности могут быть расширены в зависимости от особенностей работы конкретного товара.
Кладовщик контролирует приемку и отправку товаров на складе. Он отвечает за их складирование и хранение в соответствии с установленными стандартами. Также ему требуется перепроверять и готовить отправные документы, что требует внимательности. Главная задача кладовщика – обеспечить целостность и сохранность хранимых товаров в рамках склада.
Кладовщик – это техническая специальность. При этом получать высшее образование не требуется в обязательном порядке. Достаточно среднего специального образования.
Специалист должен знать и уметь:
нормативные требования и документацию по поводу приемки и управления товарами на складе;
организовывать все требуемые процессы на складском помещении;
соблюдать стандартные правила и требования;
характеристики и параметры всех товаров на складке;
соблюдать пожарную безопасность.
Молодые специалисты обладают достаточно большими перспективами роста, что позволяет в будущем стать управляющим крупного склада.
Чтобы найти хорошего кладовщика, лучше обратиться в профессиональное кадровое агентство. Среди параметров выбора:
лучше всего выбирать специалиста, живущего рядом со складом;
будущий сотрудник должен уметь справляться с базовым программным обеспечением;
можно расширить список возможных кандидатов для повышения эффективности поиска;
рекомендуется тщательно проверять историю работы сотрудника.
Надежный кладовщик – это ответственная работа. Именно поэтому важно подбирать специалистов только в проверенных местах, чтобы гарантировать безопасность.